首页 个人求职 企业招聘 校园招聘 兼职信息 人力资讯 职业指南 综合评测 职业论坛
 当前位置:广州人才网 > 校园资讯 > 正文
暑期实习上演“一职难求”

假到了,找一份实习工作成为许多大学生梦寐以求的事,不仅可以提高实践能力,还可以增加就业“砝码”。然而,与庞大的需求人群相比,企业能提供的实习岗位显得“僧多粥少”。有调查显示,超过半数的大学生因为找不到实习单位而无法实施自己的暑期计划,而找到实习单位的大学生,其间经历的酸辛更是一言难尽。有职场专家针对这种现实称,暑假实习比揾工还难。

 

  现状:实习大潮涌动 实习岗一位难求

  “我们暑假可以去报社实习啦。”来自暨大新闻系的小翁,还是大二学生,但实习单位提前定好了。她说,“学院与媒体合作搞了个训练营,平时上课,假期就安排到媒体实习。”随着近年来大学生就业形势日趋严峻,高校低年级学生参加实习的热情逐渐高涨,不少大二学生加入“实习大潮”,而一些大一学生也在“摩拳擦掌”为实习寻找机会。

  与大一大二轻松找实习机会相比,大三或硕士二年级的学生则倍感压力。“如果暑假能找到一份好的实习工作,就能为下一年的揾工打下基础。”来自广东外语外贸大学大三学生梅子认为。但她在不久前网申移动的实习岗位时遭遇惨败,现在她还奔走在找实习单位的路上。

  暨大学生处负责人曾表示,从供求关系的失衡因素考虑,在校生寻找实习的难度比毕业生应聘还要大。因为毕业生只有一届,作为供方市场的用人单位也十分重视,能提供较多空间;而希望实习的在校大学生可以是所有年级,数量要比毕业生庞大得多,但社会上的实习岗位却十分有限。相比之下,作为供方资源的实习岗位更为珍稀,于是要找一份实习显得异常困难。

正在立法的《广东省就业促进条例》也将对大学生实习产生影响,该《条例》(送审稿)规定,企业使用实习学生数量不得超过职工总数的30%,违反者可按每超过一人处以500元的标准罚款。这将使原来一些大量招收实习生的企业需求降低,实习生岗位更加稀缺,竞争更加激烈。

 

  反思:大学生没人要 职校生却排队抢

  广东学生实习,呈现出两种截然不同的现象,一边是大学生找实习单位越来越困难,一边是用人单位抢着要职业院校的学生去“顶岗实习”。广州市交通高级技工学校副校长叶军峰告诉记者,该校毕业班的学生已经全部到企业“顶岗实习”。广东食品药品职业学院还在年初举办了“实习招聘会”,为企业招收毕业班学生“顶岗实习”牵线搭桥。这一冷一热的现象,反映出大学生实习工作还有弱点和缺陷,可以做得更好。

那么,大学应该向职校学习什么呢?首先,大学的观念要更新。现在的职校不仅注重“入口”招生工作,而且注重“出口”就业工作。相比而言,大学在招生时“重金抢生源”,而对四年之后的实习就业,就有点“撒手不管”,前段时间媒体批评的“高校毕业生就业指导形同虚设”就是例证。其次,大学的实习基地建设应当作为一项重要内容,把实习作为一件大事抓起来,这也是教育部开展高校本科教学评估的应有之义。现在许多大学的办学思想还是很传统,对大学生培养偏重学术方面,但是,在大学教育走向大众化的今天,这种老观念必须与时俱进,向职校学习,增加培养学生实践能力的模块。

 

  他山之石

  澳大利亚:青少年大学入学标准为功课成绩加上社会实践成绩,在外打工也计入社会实践分数。

  法国:欧洲议会的实习生总数每年多达200多人。

美国:白宫、中情局也有实习生制度。1977年,美国制定了“实习生计划”,吸引学有专长、又有志于从事公共政策分析和行政管理的大学毕业生,到政府部门实习,并在实习结束后择优录用,充实到各部门。

 

  找实习单位途径有三

  早做准备提高命中率

  大学生找实习单位的途径大体有三类,一是网申,二是依靠亲朋好友托关系,三是自我推荐和学校推荐,然而无论哪一类,都要经过一番竞争,知名企业尤其是百里挑一。据了解,有网申的名企除了报名人数特别多之外,还有一套完善的实习生计划体系,应聘实习生程序包括投递简历、筛选、笔试、面试等几个环节,与校园招聘相差无几。华南农业大学的孔同学认为,“如果自己的优势符合公司的要求,网申的命中率还是挺高的。”

  关系也是找实习的捷径,广东外语外贸大学英语专业的林同学表示,实习的事家里早给安排好了。一些大胆的学生不妨当回“面霸”,进行自我推荐。而如果要学校推荐,那最好是活跃在学校各个社团、各种活动中的积极分子,学生干部或者党员。华南农业大学大三学生小茹目前在佛山市一个政府部门实习,这个岗位就是学院安排的。她认为“很多机构都不会主动去找实习生,但其实政府部门对实习生是多多益善的,如果没有熟人或者学校牵头,那些部门又不敢贸然用你。所以,最好是学院与一些对口单位建立实习基地。”

  实习面试:收集信息是关键

  “面试之后才明白机会只留给有准备的人。”中山大学大三学生小符在找实习的过程中曾投过八九家企业,并得到了两家知名企业的面试机会,却都因为没准备好而失败。

面试前,到底该如何准备呢?信息的获取至关重要,比如所申请企业可能会问到的问题、企业文化、成功者对企业的口碑和评价等,这些准备是相当有价值的。而且速度也很重要,在某著名外企实习的广东外语外贸大学国际商务英语专业的张同学说,看到招聘信息就要抓紧时机,很多时候公司招够人了就不再考虑后来的简历。

广州人才网 http://www.gzrencai.com
日期:2008年7月31日 | 关闭
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
关于我们 | 招聘流程 | 收费标准 | 付款方式 | 联系我们 | 友情连接
Copyright(C) 2006 - 2026 gzrencai.com All Rights Reserved
版权所有:广州人才网 粤ICP备06110958号
联系地址:广东省广州市天河区天河路596号
电话:020-22035217 传真:020-22035213
未经www.gzrencai.com 同意,不得转载本网站之所有招聘信息及作品